k1体育官方网站博湖苇业往事回忆录（二十三）收获中的二零一二年20102这一年，对于博湖苇业来说，无疑是饱受冲击、经受考验、难以忘怀的一年。这一年，公司紧紧围绕生产经营、迁建工程、市场开拓、技术创新、管理精细、安全生产等中心工作，在党委董事会的坚强领导下，广大职工众志成城、迎难而上、沉着应对、克服了资金短缺、市场低迷、成本上升等诸多不利因素，有效化解了矛盾和风险，取得了经济规模壮大，资产质量提升、盈利后劲增强、职工收入增加等显著成绩，实现了平稳着陆，稳步发展，在工业园建设上也取得了历史性突破。

　　2012年，博湖苇业共生产各类机制纸及漂白苇浆板9.79万吨；生产浆粕0.61万吨；实现营业收入4.36亿元，完成预期目标的98.12%；实现归属母公司净利润2511.13万元k1体育，完成预期目标的126.03%；公司资本保值增值率103.42%；净资产收益率5.17%；职工收入稳定增长，年人均工资性收入达到4.26万元。

　　博湖苇业把迁建工程视为决定公司前途命运和持续发展的重中之重。新厂区采用紧凑型科学布局，实施集约式生产控制，直接减少了能源和物料的建设成本和传输损耗，达到高效节能的目的。在工艺路线选择、技术设备、环境治理、设备选型、自动化控制、厂区布局及管理体系构建等方面与老厂相比均从根本上实现了优化，工程投产后将成为国内芦苇制浆规模最大的生产线，具有长远的竞争力。到2012年8月底，经过一年半的建设，主体厂房和设备安装已基本完工，经单机试运行、调试，全部工程达到联合试运转条件，这在博湖苇业建设史上是最短的，在造纸行业也是走在前列的，是我们上下团结、努力拼搏换来的丰硕成果，充分体现了苇业效率。标志着公司在建设国内一流苇浆纸企业的道路上迈出了坚实的步伐。

　　博湖苇业始终把为职工谋取最大利益作为一项重要的责任尽责履职，积极解决关心职工切身利益的问题。努力改善职工生产生活条件和待遇，最大限度地使发展成果惠及全体职工k1体育。在企业资金非常紧张的情况下，做到了“不减薪、不减员”，保障了职工免费餐、年度体检、医疗保险、带薪度假等福利待遇。坚持把深化主题教育活动与喜迎结合起来，扎实开展“热爱伟大祖国、建设美好家园”、“回顾昨天、珍惜今天、展望未来，我为苇业做贡献”等主题教育活动；先后举办了百日文化广场系列活动，庆祝建党91周年歌咏比赛、忠诚苇业演讲比赛、“企业之星”评比等活动；全年累计支付30余万元用于困难职工的各类帮扶。

　　2012年文化活动：1月10日第九届职工文艺汇1月23日社火游园活动4月26日“激扬青春 展示活力”职工健美赛5月4日职工篮球联赛6月29日《颂歌献给党 奏响新辉煌》文艺演出7月25日《女性健康知识讲座》9月9日重阳节老年人趣味运动会11月28日主题演讲比赛

　　2012年人文关怀:投入资金 福利136万元、工作餐344万元、绿化74.9万元、教育50万元、扶贫帮困25.56万元、出资奖励考上大学职工子女、职工子女上华山中学……

　　2012年迁建一期工程之最：干法备料除尘专利技术、国产设备中最大的二氧化氯制备生产线k1体育、国内最大的草类浆真空洗浆机、国内最大草类浆碱回收炉、国际唯一的草类浆置换蒸煮生产线、国内唯一的切苇、风选设备工艺、国内最大的管式降膜蒸发器、国内唯一使用预苛化工艺的苛化生产线。

　　2012年这一年，博湖苇业攻坚克难、稳健前行，各项工作取得了长足进步。这一年，迁建工程以苇业效率完成安装调试，并以技术领先、设备先进创作了国内乃至国际同行业的“之最”，在建设国内一流苇浆纸业的道路上迈出了坚强的步伐；这一年，生产经营稳步推进，质量攻坚战取得了初步胜利，以质量过硬的产品战胜了疲软的市场；这一年，技术创新硕果累累，引领公司生产向着高品质、低消耗、绿色环保的方向不断迈进；这一年，员工文化生活丰富多彩，稳中有升的经济收入和各项福利让员工们安居乐业、家庭幸福；这一年，同行业大面积亏损，而公司仍然取得了净利润2490万元的骄人成绩。

　　2012年，博湖苇业经受了巨大的考验，在给全球经济带来灾难性影响的金融危机面前，苇业人毫不退却、毫不放松，在极端情况下，推进生产经营和迁建工程建设。无论在工程建设领域，还是在生产经营领域，在难以想象的巨大困难和挑战考验面前，全体职工承担了超常的压力，顶住了社会上的一些非议，凭着对事业的无限忠诚，为苇业在困难时刻挺得住立下了汗马功劳，做出了非凡贡献。对此，我们永远不会忘记！2012这一年，已清晰地铭刻在博湖苇业发展的史册上。